(資料圖)

天津北方網(wǎng)訊：日前，記者從市引才中心獲悉，本市2022年居住證積分工作圓滿收官，全年獲取落戶資格人數(shù)突破2.35萬(wàn)人，進(jìn)一步優(yōu)化了我市人才引進(jìn)梯次，形成從塔尖到塔基的“雁陣格局”。今年以來(lái)，市人社部門堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，樹牢“添秤”意識(shí)，在第一期落戶人數(shù)首次實(shí)現(xiàn)同比、環(huán)比“雙增長(zhǎng)”的基礎(chǔ)上，第二期受理人數(shù)增長(zhǎng)22%，再創(chuàng)歷史同期新高。至此，本市積分落戶政策累計(jì)吸引非津籍人才14.9萬(wàn)人。

據(jù)了解，為使更多人才“筑夢(mèng)津門”，年初本市印發(fā)施行新的《天津市居住證管理辦法》和《天津市居住證積分管理實(shí)施細(xì)則》，調(diào)整了積分申請(qǐng)條件，降低了申報(bào)指導(dǎo)分值，取消了年度落戶指標(biāo)總量。全年居住證積分共受理2.66萬(wàn)人，增長(zhǎng)23%。

錨定制造業(yè)立市發(fā)展戰(zhàn)略，本市積極吸引高端裝備制造、電子通訊、石化加工、軌道交通等重點(diǎn)領(lǐng)域人員落戶，落戶人員平均年齡35.3歲、平均就業(yè)年限超4年。其中，近40%落戶人才在濱海新區(qū)長(zhǎng)期穩(wěn)定就業(yè)、居住，為新區(qū)的142家瞪羚、雛鷹、創(chuàng)新型企業(yè)提供了年輕適用穩(wěn)定的人才資源，助推“津城”“濱城”雙城發(fā)展格局建設(shè)。

為打造便利化模式，市引才中心還創(chuàng)新推出積分窗口網(wǎng)上辦、容缺辦、幫您辦、提醒辦、上門辦、提速辦的“六辦”服務(wù)舉措，為8300家企業(yè)、3.1萬(wàn)人提供“云”服務(wù)，現(xiàn)場(chǎng)及電話咨詢超3.3萬(wàn)人次，群眾滿意率達(dá)100%。針對(duì)個(gè)性化問(wèn)題及時(shí)分析解決，企業(yè)群眾吹哨，市區(qū)、濱?！胺?wù)直通車”和“政策小分隊(duì)”迅速報(bào)到，全年為企業(yè)群眾辦實(shí)事解難題37件。（津云新聞編輯孫暢）